自從有了小孩之後，除了上班以外的周末幾乎都是在家陪伴小孩而甚少再去外面參加各類聚會，畢竟身為內向高敏感的我本來就是抱持著「人多的地方不要去」。只是當我在FB上看到「安靜是種超能力」的作者張瀞仁(Jill)要舉辦第一次的「內向聖誕小聚」時，還是想都沒想就按下報名連結了。
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讀者張忘形回饋文
雖然我常常參加聚會，但其實，我非常害怕聚會。
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讀者Jasmine Wang回饋文
當我一看到第一篇 Jill Chang 在舊金山的故事，她如何在 networking 時感到焦慮，到站在台前發表演說、代表自己的國家成功爭取資源，直到最後一句「#好好的內向會改變你的職涯，#就像它改變我一樣。」我就頓時爆淚了。
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安靜，是一種超能力？(返鄉老青)
安靜，是一種超能力？原來如此，寫給內向但永遠不冀望成為外向人的一本書，老闆點名別叫我，因為這本書也不會讓你成為外向人。
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女俠ina人物影音：改變世界的超能力 The Super Power to Change the World：張瀞仁 Jill Chang
一定要外向，才是工作表現當中的助力嗎？ Jill 是十足的內向者。
...日本最大電子書平台KOBO特別專訪
專訪《安靜是種超能力》作者張瀞仁 Jill
...遠見專訪：內向的人一定吃虧？讓「安靜」成為職場優勢
內向者長期被視為是職場裡較弱勢、不起眼的一群人，但是他們的特質卻是不少人眼中的寶藏。該如何將內向化為優勢？暢銷書作者、美國非營利組織Give2Asia亞太經理張瀞仁分享她的親身經歷。
...今周刊：一面對人群就緊張 超級內向者找到應對方法
你從小就覺得自己不善言語嗎？總是覺得沒辦法快速與人打成一片嗎？已經很努力要融入大家，卻還是做不到嗎？沒關係，其實有不少人都是生性內向，目前任職於美國非營利組織Give2Asia亞太區經理的張瀞仁，即是典型內向的人，她如何重新認識自己的特質、找到適合自已的工作，值得內向者參考。
...今周刊專訪（影音）
這位極度內向者曾成功協助五位台灣球員與大聯盟簽約，曾為美國州政府工作，有十餘年行銷經驗，還是入選哈佛大學、北京清華大學社會創新領袖班的第一位台灣人，並入選2018年台灣科技女性菁英。 她有超過100場演講經驗，但其實她從小就很安靜，在工作生涯前半段，她用盡努力想成為活潑、開朗、人見人愛的「人生勝利組」，卻因此把自己逼到全身蕁麻疹。 職場後半段，她才恍然大悟：「原來自己是一位內向者」，發揮自己的長處，並找到職場上的定位。 (2019-4-25)
...賀啦!哇哉 /職場 /「內向」更適合領導團隊?話不多但大家都會聽你說..*職場進擊指南
比起顯而易見的領袖魅力，內向領導者確實一直在安靜地發揮無比深遠的影響力！樂於思考、觀察、計畫及想像使「內向者」成為職場人才，也可以成為卓越的團隊領導..
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